Аудит по охране труда

Аудит по охране труда

Законодательство Российской Федерации постоянно меняется, в том числе и в области охраны труда. Для уменьшения рисков негативных последствий для работодателя необходимо вовремя обновлять локальные нормативные акты. Именно для этого и требуется регулярно проводить аудит по охране труда.

Проведение независимого аудита по охране труда включает в себя несколько последовательных этапов:

• Документальная проверка. Представляет собой экспертиза соответствия документации по охране труда предприятия.
• Выездная проверка Осмотр рабочих мест, сбор дополнительной информации по условиям труда и возможным рискам, анализ на предмет соответствия всем стандартам и законодательным нормам.
• Экспертное заключение. Подготавливаются выводы об системе охраны труда в организации. Подготавливается комплекс рекомендаций и предложений по мерам для соблюдения трудового законодательства.
• Оценка соответствия требованиям безопасности труда производственных территорий с выездом на объекты и оформлением актов о результатах аудита
• Оценка обязанностей и ответственности руководителей. Вынесение рекомендаций по оформлению ответственности в должностных инструкциях руководителей.
• Оценка соответствия локально-нормативной документации на соответствие действующим требованиям охране труда.
• Выявление опасностей и рисков, вытекающих из деятельности предприятия, а также составление перечня мероприятий по их устранению или снижению.
• Составление системы мониторинга за состоянием безопасности труда по результатам аудита.
• Разработка перечня типовых документов, необходимых для предприятия с указанием сроков их хранения.

Ответственность:

Кодексом об административных правонарушениях, ст. 5.27.1 предусмотрены штрафные санкции от 2 000 до 200 000, либо административное приостановление деятельности на срок до 90 суток.

Уголовным кодексом, ст. 143 предусмотрена ответственность в виде лишения свободы сроком до трех лет